本網(wǎng)拉薩6月13日訊（張超 記者 王杰學(xué)）近日,，記者從自治區(qū)檢察院了解到，今年以來,，全區(qū)檢察機(jī)關(guān)圍繞改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作，深入開展“質(zhì)量建設(shè)年”活動(dòng),，能動(dòng)履職,、主動(dòng)監(jiān)督，以質(zhì)量建設(shè)實(shí)績提升為大局服務(wù)、為人民司法實(shí)效,，推動(dòng)西藏檢察工作高質(zhì)量發(fā)展,。

深度融入大局抓落實(shí)。對標(biāo)對表自治區(qū)黨委,、政府核心目標(biāo)任務(wù),，推進(jìn)國家安全檢察、民生檢察,、生態(tài)檢察,、邊境檢察、數(shù)字檢察高質(zhì)量發(fā)展,，著力服務(wù)保障“四個(gè)創(chuàng)建”“四個(gè)走在前列”,。目前，自治區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)完成了西藏政法跨部門大數(shù)據(jù)協(xié)同辦案平臺(tái)建設(shè),，大力推進(jìn)全域數(shù)字法律監(jiān)督（治理）平臺(tái)建設(shè),，以數(shù)字賦能檢察工作高質(zhì)量發(fā)展。

錨定業(yè)務(wù)指標(biāo)抓落實(shí),。緊盯最高檢60項(xiàng)檢察業(yè)務(wù)核心指標(biāo),，制定“1年減后進(jìn)，力爭30項(xiàng)靠后指標(biāo)減半,；2年有進(jìn)位,，力爭在5個(gè)自治區(qū)排名靠前；3年見成效,，力爭跟上全國整體步伐”的“質(zhì)量建設(shè)年”目標(biāo),，印發(fā)《西藏自治區(qū)人民檢察院檢察工作“質(zhì)量建設(shè)年”實(shí)施意見》，梳理26項(xiàng)工作舉措,，深入解讀業(yè)務(wù)指標(biāo)46項(xiàng),，提出7項(xiàng)辦案工作要求，著力破解業(yè)務(wù)發(fā)展“顧此失彼”現(xiàn)象,。

自覺能動(dòng)履職抓落實(shí),。主動(dòng)與公安、法院,、司法行政機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)配合,，共同推進(jìn)認(rèn)罪認(rèn)罰從寬制度穩(wěn)健運(yùn)行。拉薩市城關(guān)區(qū)檢察院成立6個(gè)辦案組辦理簡案,，認(rèn)罪認(rèn)罰簡案適用率達(dá)到90%以上,。聚焦自治區(qū)森林督查發(fā)現(xiàn)問題，針對未經(jīng)批準(zhǔn),、未取得許可證及其它占用林草審批手續(xù)或者采取欺騙手段違法占用林草地等8類情形,，啟動(dòng)專項(xiàng)監(jiān)督,。自治區(qū)檢察院部署檢察建議“回頭看”專項(xiàng)活動(dòng)，針對各類問題進(jìn)行督促檢查,，七市地兩級檢察院對梳理出的1135份檢察建議,，全面開展評查，對發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題認(rèn)真作出整改,。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)抓落實(shí),。緊扣改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作要求，檢視宗旨意識,、履職盡責(zé),、瓶頸制約、真抓實(shí)干4方面突出問題,，梳理34項(xiàng)具體問題,，對照整改，抓作風(fēng)促落實(shí),；推進(jìn)巡視整改“回頭看”,，截至目前最高檢黨組反饋的絕大部分問題已通過整改取得明顯成效；加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),，組織培訓(xùn)檢察官助理,、司法警察、書記員等251人,；探索開展“干部跨省頂崗互派和區(qū)內(nèi)崗位交流實(shí)踐鍛煉”,，選派8名基層干部赴對口支援省市互換崗位掛職交流，組織12名干部在區(qū)內(nèi)市地進(jìn)行異地交流,。動(dòng)態(tài)開展“相對薄弱基層院”建設(shè),，制訂幫扶方案，著力破解長期困擾基層發(fā)展的難題,。

從嚴(yán)考核管理抓落實(shí)。自治區(qū)檢察院與各市分院,、各業(yè)務(wù)部門簽訂目標(biāo)責(zé)任書,，細(xì)化黨建考評指標(biāo)34項(xiàng)、細(xì)化業(yè)務(wù)考評指標(biāo)35項(xiàng),、設(shè)置加分考評指標(biāo)9項(xiàng),，采用黨建、業(yè)務(wù)各“雙百分”考核分制,，實(shí)行各工作機(jī)制,、各級檢察院考核同部署同推進(jìn)。相關(guān)部門合力對目標(biāo)責(zé)任書完成情況經(jīng)常性開展督查,，以工作實(shí)績?yōu)榛A(chǔ),，以量化指標(biāo)為主線,，以指標(biāo)考核為重點(diǎn)，堅(jiān)持定性考評與定量考核相結(jié)合,、平時(shí)考評與年終驗(yàn)收相結(jié)合,，強(qiáng)化考核效果。