為認真貫徹落實國家消防救援局黨委部署及《2024年度全區(qū)消防救援隊伍執(zhí)勤崗位大練兵工作實施方案》要求,，拉薩消防救援支隊以“固本強基,、守正創(chuàng)新”為主題，以“爭創(chuàng)一流業(yè)績,、擔當首府使命”為目標,，聚焦訓練不散光,、強化備戰(zhàn)不分心，全面掀起執(zhí)勤崗位大練兵活動熱潮,。

堅持黨委議訓,、主官抓訓、部門統(tǒng)訓,、按綱施訓,。拉薩消防救援支隊黨委召開議戰(zhàn)議訓專題黨委會，研究審議《2024年度全市消防救援隊伍執(zhí)勤崗位大練兵工作實施方案》,，研究固化練兵成效,、優(yōu)化練兵舉措、深化實戰(zhàn)實訓,、提升實戰(zhàn)水平等練兵措施,；拉薩消防救援支隊組織召開2024年度執(zhí)勤崗位大練兵動員部署會,，總結2023年支隊練兵成效、指出存在不足,，對2024全年練兵工作進行動員部署,；明確政治監(jiān)督制度，建立“聚焦問題,、跟蹤問效,、督辦整改、通報處理,、定期回訪”的大練兵監(jiān)察制度,，調動指戰(zhàn)員參訓自覺性和積極性。

拉薩消防救援支隊始終把能打仗,、打勝仗作為根本出發(fā)點,，明確練兵保障制度。豐富獎懲措施,，制定《拉薩市消防救援支隊執(zhí)勤崗位練兵獎懲實施辦法》,，首次將安全員、搜救犬納入獎懲范圍,，并增設體能尖兵,、技能尖兵等8個獎勵項目；豐富練兵措施,，拉薩消防救援支隊制定崗位練兵工作十條措施,，對崗位練兵措施進行全面細化、明確,；豐富創(chuàng)新措施,，明確了處室以上領導利用行政辦公會組織集中學習，其余人員按“一部六組”要素組織集中學習及周二,、周四下午集中體技能訓練等制度,。

3月15日至27日，拉薩消防救援支隊開展了冬季實戰(zhàn)化訓練考核暨2024年第一季度執(zhí)勤崗位練兵考核,。拉薩消防救援支隊成立練兵專項考核組,，成立3個考核組分赴各單位開展考核任務，召開考核預備會,，對實施方案,、科目細則、考核標準等內容進行規(guī)范,；明確考核內容及要求,，針對業(yè)務理論、基礎及應用體能,、基礎技能,、裝備操作,、消防設施應用4個部分開展全員考核；做好成果運用,，各考核組分析各考核科目及各單位成績達標率,，形成分析報告，督促全市隊伍通過崗位練兵,，達到,、超越基礎體能95％、應用體能80％的訓練目標,。

拉薩消防救援支隊以提升戰(zhàn)斗力為標準,，聚焦“主責主業(yè)”，堅持從難從嚴,、從實戰(zhàn)需要出發(fā),，扎實開展專業(yè)技術培訓工作。組織開展2024年度攻堅組隊員,、安全員和緊急救援小組培訓,，圍繞6大類38個科目，對36名指戰(zhàn)員開展培訓,；開展偵檢裝備培訓,，拉薩支隊組織開展偵檢儀器專項培訓，組織12名基層隊站裝備管理員針對氣體特性,、檢測原理及交叉干擾,、空氣標定等內容進行系統(tǒng)學習；開啟年度技術培訓,，制定《2024年度滅火救援及專業(yè)救援技術培訓方案》,，針對關鍵崗位開展6項滅火救援技術培訓，針對特災領域開展7項專業(yè)救援技術培訓,。

拉薩消防救援支隊積極營造練兵氛圍,，著力培育指戰(zhàn)員消防戰(zhàn)斗精神,，磨煉團結協(xié)作,、敢打必勝的戰(zhàn)斗作風。制定集體激勵措施,，實行“綠,、黃、紅”　3色標識牌制度,，采取考核成績掛牌,、季度更新摘牌的形式，激發(fā)集體榮辱心,；發(fā)揮典型引領作用,，在營區(qū)設置“龍虎榜”“紅黑榜”“標兵欄”,，號召指戰(zhàn)員練精業(yè)務、練強素質,、練硬本領,，爭取“站排頭、拿第一”,；加大練兵宣傳力度,，開設執(zhí)勤崗位大練兵專欄，并通過新媒體平臺集中反映練兵動態(tài)和成效,，展現(xiàn)全市消防救援隊伍良好形象,。