本網(wǎng)巴宜電（記者　索朗群培　史金茹　潘璐）近年來,，林芝市巴宜區(qū)打造注重崗前培養(yǎng),、注重關(guān)心服務(wù)、注重實(shí)際指導(dǎo)的專項(xiàng)招收內(nèi)地高校畢業(yè)生干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái),，為內(nèi)地高校畢業(yè)生在巴宜區(qū)就業(yè)開通“綠色通道”,。

注重崗前培養(yǎng),，確保“下得去”,。巴宜區(qū)研究制訂專招畢業(yè)生培養(yǎng)鍛煉工作方案,，對(duì)內(nèi)地高校畢業(yè)生在巴宜區(qū)就業(yè)進(jìn)行政治理論、政策制度,、基層工作方法等任前知識(shí)培訓(xùn),，幫助他們盡快轉(zhuǎn)變角色，要求讓專招畢業(yè)生所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）主要領(lǐng)導(dǎo),，按照干部特長確定崗位及工作職責(zé),，使他們發(fā)揮特長，更好工作,。

注重關(guān)心服務(wù),，確保“留得住”,。巴宜區(qū)根據(jù)個(gè)人具體情況,，為每名專招內(nèi)地高校畢業(yè)生安排周轉(zhuǎn)房，并配備價(jià)值6000余元的基本生活用品,；新招收人員到崗后,，按“大學(xué)本科畢業(yè)生4萬元，碩士研究生5萬元”標(biāo)準(zhǔn),，給予一次性安家補(bǔ)助,；對(duì)新招人員配偶、子女,，在尊重個(gè)人意愿基礎(chǔ)上可隨調(diào)隨遷,，同時(shí)對(duì)綜合考核優(yōu)秀的專招畢業(yè)生，實(shí)行“三個(gè)優(yōu)先”,，即發(fā)展黨員優(yōu)先,、后備干部納入優(yōu)先、推薦享受榮譽(yù)優(yōu)先,。

注重實(shí)際指導(dǎo),，確保“干得好”。巴宜區(qū)實(shí)行組織部領(lǐng)導(dǎo)干部,、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)班子成員和工作經(jīng)驗(yàn)豐富的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機(jī)關(guān)干部“3＋1”幫帶制度,，及時(shí)解決專招內(nèi)地高校畢業(yè)生思想、工作,、生活中的實(shí)際困難,；通過微信QQ群,、專題座談會(huì)等平臺(tái),，由區(qū)委組織部定期不定期與專招畢業(yè)生談心交流，幫助理清工作思路,，明確工作措施,，努力營造關(guān)愛、支持專招畢業(yè)生的社會(huì)氛圍,。