區(qū)農(nóng)科院技術(shù)員為參加培訓的農(nóng)牧民講解瓜果栽培技術(shù),。

培訓現(xiàn)場。

為培訓結(jié)業(yè)的農(nóng)牧民頒發(fā)證書,。

區(qū)農(nóng)科院為參加培訓的農(nóng)牧民提供的袋裝種子等,。

參加培訓的農(nóng)牧民認真聽課。

區(qū)農(nóng)科院全力培訓農(nóng)牧民技術(shù)員,，受到當?shù)卣腿罕姷臍g迎,。

區(qū)農(nóng)科院培訓中心工作人員將誤工補貼發(fā)放到受訓農(nóng)牧民手中。

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    冬去春來,，冷熱更迭,。2009年，在自治區(qū)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)農(nóng)牧民培訓工作領(lǐng)導(dǎo)小組的有力指導(dǎo)和大力支持下，自治區(qū)農(nóng)科院舉全院之力，下大力氣,，圓滿完成了全區(qū)首批農(nóng)牧民農(nóng)牧業(yè)科技實用技術(shù)培訓任務(wù),，收到了良好的效果,。

    加大農(nóng)牧民培訓力度,，是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的需要

    黨的十六屆五中全會提出了“培養(yǎng)有文化、懂技術(shù),、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,，提高農(nóng)民的整體素質(zhì)”。建設(shè)社會主義新農(nóng)村,，對農(nóng)民素質(zhì)提出了新的要求,。我區(qū)是一個農(nóng)牧業(yè)大區(qū)，農(nóng)牧民占人口的比重大,，要實現(xiàn)跨越式發(fā)展,，促使“一產(chǎn)上水平”，就要努力提高農(nóng)牧民的科學文化素質(zhì),。在自治區(qū)黨委,、政府的高度重視下，區(qū)農(nóng)科院充分發(fā)揮自身的人才優(yōu)勢,，把農(nóng)牧民培訓工作當做一件大事來抓,，投入人力物力財力，大力提高農(nóng)牧民素質(zhì),，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的人才支撐,。

    加強領(lǐng)導(dǎo)，確保培訓順利實施

    為搞好農(nóng)牧民的培訓工作,，自治區(qū)農(nóng)科院于2004年成立了農(nóng)牧民科技培訓中心和培訓項目實施工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由農(nóng)科院黨委書記洛桑旦達親自擔任組長，分管科技的副院長尼瑪扎西博士擔任副組長,。各培訓點為切實保障項目各項指標任務(wù)的完成和取得實效,，均成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子，各鄉(xiāng),、鎮(zhèn),、村也確定專人負責。這種一對一的工作程序,，保證了農(nóng)牧民培訓任務(wù)及培訓目標的層層下達及落實,，讓農(nóng)牧民科技培訓項目這一繁雜艱巨的任務(wù)能夠穩(wěn)步推進。

    在自治區(qū)農(nóng)牧民培訓辦公室下達培訓項目后,，區(qū)農(nóng)科院農(nóng)牧民培訓中心及時組織科技人員深入各培訓點,，針對培訓點農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)管理特點及農(nóng)牧區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的新形勢，確定了培訓計劃及方案，對培訓目標,、內(nèi)容,、對象、時間和方法以及投入等都提出了具體要求,。并將計劃任務(wù)納入科技人員崗位責任的考評內(nèi)容,，建立“有目標、有計劃,、有措施,、有考評”的目標管理機制，將任務(wù)層層分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和培訓人員,。

    在培訓項目實施的整個過程中,，各項目縣根據(jù)當?shù)貙嶋H情況制定了一系列規(guī)章制度。在制定培訓計劃和下達培訓任務(wù)時,，層層簽訂責任狀,；責任狀簽訂后，接受培訓的7個縣立即成立了農(nóng)牧民科技培訓項目領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組由縣政府主管領(lǐng)導(dǎo),、農(nóng)牧局或科技局主要領(lǐng)導(dǎo)擔任，相關(guān)部門,、項目鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）負責人為成員,，主要職責是監(jiān)督項目進度和質(zhì)量、資金使用情況,、綜合協(xié)調(diào)及日常管理等工作,。在培訓項目實施期間小組成員均做到了各司其職、各負其責,，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用,，使培訓項目能夠快速、順利地開展,。

    區(qū)農(nóng)科院在培訓過程中,，建立教學管理制度、培訓跟蹤反饋制度等,，并及時整理培訓檔案,。培訓結(jié)束后采取實地考察、走訪農(nóng)牧民等方式,，對每個培訓示范村進行檢查驗收,，核實培訓工作的開展情況，了解農(nóng)牧民的滿意程度,。

    加強資金管理,，是搞好培訓的保證

    在培訓經(jīng)費使用上,，區(qū)農(nóng)科院嚴格按照自治區(qū)財政廳《關(guān)于印發(fā)<西藏自治區(qū)農(nóng)牧民技能培訓勞務(wù)輸出獎勵專項資金管理辦法>的通知》要求，?？顚Ｓ?。只有確保資金到位，才能持續(xù)有效地開展各項培訓工作,，為了用好這筆資金,，使其真正發(fā)揮作用，自治區(qū)農(nóng)科院為農(nóng)牧民培訓項目設(shè)立了單獨賬戶,，并指定專人管理,。參加培訓人員的誤工補助直接下?lián)芘嘤桙c，在當?shù)嘏嘤桙c有關(guān)部門的監(jiān)督參與下兌現(xiàn),，并將每一筆資金的使用情況按照培訓名稱、培訓任務(wù),、培訓專業(yè),、培訓時間等內(nèi)容向有關(guān)部門進行通報，確保項目資金使用的透明度,。

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    精選師資力量,，是搞好培訓的關(guān)鍵

    為促進培訓項目的順利實施，區(qū)農(nóng)科院采取“兩條腿”走路的方法以確保培訓師資的及時到位,。抽調(diào)區(qū)農(nóng)科院三所一室科技人員中專業(yè)水平高,、精通藏語文、語言表達能力較強,、富有基層工作經(jīng)驗,、具備良好培訓溝通技巧的20名藏族農(nóng)牧科技人員組成培訓隊伍。根據(jù)農(nóng)牧民對多層次知識的需求,，還聘請了西藏大學,、自治區(qū)藏醫(yī)學院的教授為農(nóng)牧民授課。

    做好宣傳動員,，落實培訓對象

    區(qū)農(nóng)科院在農(nóng)牧民培訓對象的選擇上,，首先做好宣傳動員工作，由農(nóng)民自愿報名,，再經(jīng)村民小組,、村民委員會認定確定受訓農(nóng)民名單。一般選擇有一定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,、科技意識較強,、在群眾中有一定威信的農(nóng)戶作為培訓對象。

    采用多種培訓方式,，努力提高農(nóng)牧民科技知識水平

    在制訂好方案,、選好師資,、確定好培訓對象的基礎(chǔ)上，培訓授課教師則本著農(nóng)牧民需要什么,，就講解什么的原則,，進村辦班。根據(jù)不同的村,、不同的區(qū)域及其資源優(yōu)勢,、不同的培訓需求，在各村采取多種方式,，分層次,、分期分批開展農(nóng)牧科技培訓工作。通過面對面,、手把手的技術(shù)指導(dǎo)和跟蹤配套服務(wù),，努力使農(nóng)牧民掌握一定的科技知識。在2009年,，區(qū)農(nóng)科院共在全區(qū)9個縣,，對9349名農(nóng)牧民進行了農(nóng)牧業(yè)科技實用技術(shù)培訓。其具體做法是： 科技人員深入拉孜,、尼木,、貢覺、左貢,、當雄,、聶榮、墨竹工卡,、白朗,、達孜等9個縣集中辦班和走村入戶開展現(xiàn)場技術(shù)培訓。

    重點抓好培養(yǎng)農(nóng)牧民技術(shù)員工作,。自治區(qū)農(nóng)科院充分利用院里的科研基地,，在拉薩的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)集中舉辦了5期農(nóng)牧民技術(shù)員培訓班，培訓人數(shù)達103人,。各縣所在地集中舉辦20期農(nóng)牧民技術(shù)員培訓班,，共有1096人參加了培訓。

    抓好培養(yǎng)農(nóng)牧民經(jīng)紀人工作,。區(qū)農(nóng)科院采取跨縣和地區(qū)實地考察,、學習和交流經(jīng)驗、灌輸經(jīng)營理念等方式,，組織聶榮縣兩批50名牧民經(jīng)濟帶頭人到班戈,、申扎、白朗,、江孜,、林周等地實地學習,，并到拉薩各大企業(yè)考察學習。

    區(qū)農(nóng)科院在項目示范區(qū)通過培訓建立種植和養(yǎng)殖示范戶107戶,，效益明顯,，受到群眾歡迎。

    編譯發(fā)放技術(shù)手冊,，深受農(nóng)牧民歡迎

    區(qū)農(nóng)科院針對我區(qū)當前農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)中存在的問題,，專門組織專業(yè)人員編制《無公害蔬菜種植技術(shù)手冊》、《農(nóng)作物標準化種植技術(shù)規(guī)程》,、《牦牛育肥技術(shù)手冊》,、《家禽養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)手冊》、《常見家禽疾病防治技術(shù)》,、《飼草料種植技術(shù)》等適合當?shù)剞r(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)情況的新型農(nóng)民科技培訓教材41570冊,，這些教材在培訓過程中受到了廣大農(nóng)牧民的好評。

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    培訓效果明顯,，群眾評價良好

    通過采取不同形式,、不同內(nèi)容、不同層次靈活多樣的培訓,，得到了參加培訓人員的好評，效果顯著,。

    通過集中培訓,、專家到生產(chǎn)現(xiàn)場實地指導(dǎo)、學習和交流經(jīng)驗,、建立科技示范戶等形式,，方便、直接地讓農(nóng)戶掌握了主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù),，保證了技術(shù)措施的到位和落實,。

    通過培訓，促進了農(nóng)牧業(yè)新技術(shù)的推廣,，改變了傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式,。培訓同農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)進程同步進行，主要圍繞農(nóng)牧業(yè)特色產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)中的新品種,、新技術(shù)特別是關(guān)鍵性技術(shù)環(huán)節(jié)展開培訓,，促進了新品種、新技術(shù)的應(yīng)用和普及,，傳統(tǒng)的技術(shù)模式和生產(chǎn)方式,，通過參訓農(nóng)民和在科技人員的示范帶動下，正逐步被新的技術(shù)模式和新的生產(chǎn)方式所取代,。

    培訓為農(nóng)戶提供了一個技術(shù)與信息的交流平臺,，培訓采用參與式方式,，專家講，農(nóng)民自己上臺講,，實現(xiàn)了專家與農(nóng)民,、農(nóng)民與農(nóng)民之間的交流，大家相互談體會,、談看法,，交流自己的經(jīng)驗和學習心得，彼此實現(xiàn)技術(shù),、信息,、經(jīng)驗共享，為農(nóng)戶科技知識的學習和提高提供一個良好的信息互動平臺,。通過培訓,，農(nóng)牧民尊重科學、尊重知識的積極性高漲,，群眾也嘗到了科學種田的甜頭,。

    墨竹工卡縣農(nóng)民通過培訓，提高了科學種田的積極性,，糧食單產(chǎn)提高15%以上,，當?shù)厝罕娂娂娨蠹哟笮缕贩N引進和技術(shù)培訓力度。

    拉孜縣曲下鄉(xiāng)群眾在科技人員的引導(dǎo)下,，認真學習蔬菜種植技術(shù),，示范戶迅速發(fā)展到67戶，通過技術(shù)人員手把手地教,，培訓和技術(shù)指導(dǎo),，提供蔬菜種子和農(nóng)藥，每戶蔬菜種植收入達1.5—2萬元,，比培訓前提高收入23%,。

    畜牧業(yè)比重較大的聶榮縣通過牦牛育肥技術(shù)培訓后，群眾的觀念發(fā)生了深刻的變化,，積極學習牦牛短期育肥技術(shù),，加大牲畜出欄率和商品率。

    白朗,、達孜縣的農(nóng)民在科技人員的指導(dǎo)下,，進一步鞏固和擴大培訓成果，收效良好,。

    農(nóng)牧民培訓工作做到常抓不懈,，繼續(xù)加大培訓力度

    區(qū)農(nóng)科院繼續(xù)充分發(fā)揮技術(shù)、人才,、成果優(yōu)勢,，積極爭取培訓資金,。計劃利用今冬明春農(nóng)閑時間，繼續(xù)開展有關(guān)培訓,。

    繼續(xù)鞏固和加大拉孜縣,、墨竹工卡縣、尼木縣的培訓力度,。在3縣繼續(xù)開展農(nóng)牧業(yè)實用技術(shù)培訓,，各培訓500人，使受培訓人數(shù)達1500人,。

    科技人員計劃在江孜,、仁布兩縣開展農(nóng)牧業(yè)實用技術(shù)培訓，兩縣各培訓農(nóng)民600人,。

    利用區(qū)農(nóng)科院農(nóng)業(yè)現(xiàn)代園區(qū)集中舉辦3期蔬菜種植技術(shù)培訓班,，使達孜、白朗,、南木林縣的60名農(nóng)民受訓,。

    計劃在日喀則、山南,、那曲等地區(qū)所在地舉辦3期農(nóng)牧民科技特派員培訓班,。

    通過以上努力，力爭使我區(qū)農(nóng)牧民的培訓工作達到一個新的水平,，為“一產(chǎn)上水平”作出應(yīng)有的貢獻,。