“空談?wù)`國,，實(shí)干興邦”，這句話我們早已耳熟于心,，很多人覺得很遙遠(yuǎn),，但落在為人民群眾服務(wù)時(shí)，就是要腳踏實(shí)地,，講實(shí)話，辦實(shí)事,。體現(xiàn)在駐村干部身上,，就是要對群眾缺什么,，要什么,，想什么,，了然于心,。

首先,，一個(gè)干部駐村，方方面面都被群眾寄予厚望,，一言一行都在群眾的眼皮子底下,，有沒有干事,，干得好不好,，群眾心里有桿秤,。具體來說,，駐村干部要不怕苦,、不怕累，經(jīng)常深入農(nóng)牧民中,，到矛盾最為集中的地方了解實(shí)情,，不要只聽匯報(bào)，查看臺(tái)賬,，敷衍了事,。要經(jīng)常與群眾聊天,，主動(dòng)到群眾家里做客,，多些牛糞味,，與群眾多些真感情,，與群眾打成一片,，這才能將實(shí)事求是的精神切實(shí)貫徹到每一個(gè)駐村干部的觀念中，繼而才能有效地提升駐村干部工作能力,，這也是實(shí)干的前提,。

其次,，要肯學(xué)習(xí),，不擺架子,。當(dāng)今知識(shí)更新的速度讓我們望塵莫及，面對不斷出現(xiàn)的新矛盾,、新機(jī)遇，廣大駐村干部需要及時(shí)汲取科學(xué)文化知識(shí),，全面宏觀地把握當(dāng)前的政治局勢和市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，對出臺(tái)的一系列政策方針要做到爛熟于心,，并及時(shí)運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)生活中。但同時(shí),，都說高手在民間,，雖說駐村干部在文化知識(shí),、視野思維方式上比群眾要略勝一籌,，但駐村干部一定要積極向村里有威望,、有影響的村干部、群眾學(xué)習(xí)溝通技巧與管理方式等,，切實(shí)提升服務(wù)群眾的工作能力。

最后,，是要善于出點(diǎn)子,，幫助群眾致富,。駐村干部光有一腔熱情還不夠，不要覺得反正一年就這樣馬馬虎虎混下去,，要根據(jù)村里的實(shí)際情況，抓好項(xiàng)目論證,，善于拿出自己的建議，因地制宜,、因人施策,，幫助貧困群眾找到合適的致富項(xiàng)目,，比如發(fā)展特色種養(yǎng)項(xiàng)目,、搞鄉(xiāng)村旅游、搞農(nóng)村電商等等,，總之要幫助他們找到一條致富路。

此外,，要發(fā)揚(yáng)“傳幫帶”精神,。駐村干部在駐村過程中,，接觸較多的就是村“兩委”干部,，不僅要學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)點(diǎn),，也要把駐村干部的管理、項(xiàng)目論證等體會(huì)教給他們,。駐村,，難免會(huì)遇到各種各樣棘手問題,，比如群眾的不理解,、不支持，致富項(xiàng)目周期長,、見效慢以及工作生活條件有限等等,，每解決一個(gè)問題,，就可召開一次交流會(huì)，在不斷解決問題中,，互相提高工作能力，以實(shí)際成效贏得群眾的信賴和贊賞,。