加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)明確職責(zé)強(qiáng)化督促——三論貫徹落實(shí)全區(qū)干部駐村第六批總結(jié)表彰暨第七批動(dòng)員大會(huì)精神

新時(shí)代對(duì)干部駐村工作提出了新目標(biāo),、新任務(wù),、新要求。扎實(shí)做好我區(qū)第七批干部駐村工作,，必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，以更加堅(jiān)定的決心,、更加積極的態(tài)度、更加有力的措施,，確保干部駐村工作選派精準(zhǔn),、幫扶扎實(shí)、群眾滿意,。

加強(qiáng)對(duì)干部駐村工作隊(duì)的組織領(lǐng)導(dǎo),，要提高政治站位。各派出單位要牢固樹(shù)立政治意識(shí),、大局意識(shí),、核心意識(shí)、看齊意識(shí),，站在決勝全面建成小康社會(huì),、打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化西藏的全局高度,，深刻認(rèn)識(shí)干部駐村工作的重大意義,，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全區(qū)干部駐村第六批總結(jié)表彰暨第七批動(dòng)員大會(huì)精神上來(lái)，把智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)大會(huì)確定的目標(biāo)任務(wù)上來(lái),，主動(dòng)謀劃,、深入研究本單位干部駐村工作，明確工作重點(diǎn),、細(xì)化目標(biāo)任務(wù),、強(qiáng)化責(zé)任追究，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓,，層層落實(shí)工作,，層層壓實(shí)責(zé)任，推動(dòng)干部駐村工作落到實(shí)處,、取得實(shí)效,。

加強(qiáng)對(duì)干部駐村工作隊(duì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，要配強(qiáng)駐村干部,。做好干部駐村工作,，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在駐村干部,。圓滿完成區(qū)黨委確定的干部駐村“七項(xiàng)任務(wù)”,，責(zé)任大、擔(dān)子重,。各派出單位要提高思想認(rèn)識(shí),，堅(jiān)持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng),，舍得把懂經(jīng)濟(jì)工作,、開(kāi)拓創(chuàng)新能力強(qiáng)、有思路,、有想法,、有經(jīng)驗(yàn)、作風(fēng)硬的干部派下去,，充分發(fā)揮派出單位和駐村干部自身優(yōu)勢(shì),，幫助貧困村解決脫貧攻堅(jiān)面臨的突出困難和問(wèn)題。要關(guān)心關(guān)愛(ài)駐村干部,，幫助他們解除后顧之憂,，讓他們?cè)诨鶎影驳孟滦摹Ⅰv得住村,、出得了力,。駐村工作隊(duì)要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，履職盡責(zé),、扎實(shí)工作,。

加強(qiáng)對(duì)干部駐村工作隊(duì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，要強(qiáng)化督促指導(dǎo),。各級(jí)各部門要抓緊時(shí)間完成第六,、第七批干部駐村工作有序交接輪換，確保人員及時(shí)到位,、工作無(wú)縫銜接,。各級(jí)強(qiáng)基辦要充分發(fā)揮牽頭抓總,、指導(dǎo)協(xié)調(diào)、調(diào)查研究,、督促檢查和服務(wù)保障等職能作用,，抓好培訓(xùn)工作，提升駐村干部的能力水平,；及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究解決干部駐村工作中出現(xiàn)的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，督促整改落實(shí),。各級(jí)強(qiáng)基辦和巡回檢查組要采取明查與暗訪,、全面檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合的方式，對(duì)干部駐村工作進(jìn)行嚴(yán)督實(shí)導(dǎo),，確保區(qū)黨委決策部署不折不扣得到貫徹落實(shí),。

加強(qiáng)對(duì)干部駐村工作隊(duì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，要嚴(yán)格工作考核,。農(nóng)牧區(qū)是建功立業(yè)的廣闊舞臺(tái),，駐村工作是鍛煉干部的重要平臺(tái)。各級(jí)強(qiáng)基辦要堅(jiān)持考勤與考績(jī)相結(jié)合,，平時(shí)考核,、季度考核與期滿考核相結(jié)合，工作總結(jié)與村民測(cè)評(píng),、村干部評(píng)議相結(jié)合,，提高考核工作的客觀性和公信力?？己私Y(jié)果要作為駐村干部綜合評(píng)價(jià),、評(píng)優(yōu)評(píng)先、提拔使用的重要依據(jù),，對(duì)成績(jī)突出,、群眾認(rèn)可的要優(yōu)先選拔使用；對(duì)工作不到位,、效果不明顯,、群眾不滿意、打不開(kāi)工作局面的要及時(shí)通報(bào),、召回調(diào)換,，作出組織處理，樹(shù)立獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,、獎(jiǎng)勤罰懶的良好導(dǎo)向,，匯聚起打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、決勝全面建成小康社會(huì),、推進(jìn)西藏長(zhǎng)足發(fā)展和長(zhǎng)治久安的磅礴力量,。