職稱評定關(guān)系到人們的切身利益,，評定標準如何做到科學合理,，一直廣受關(guān)注。人社部和國家衛(wèi)計委日前聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于進一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審工作的指導意見》,。意見提出,，為引導基層醫(yī)生回歸臨床，將不再把論文和外語當成職稱評定的硬性指標,。這種觀照基層實際,，使評定標準更接地氣的努力方 向，值得肯定,。

長期以來,，人們對職稱評定的負面議論，主要集中在外語和論文上面,。很多臨床經(jīng)驗豐富,、臨床業(yè)績突出的醫(yī)生，僅僅因為論文或外語方面的“短腿”,，十多年評不上更高一級的職稱,，嚴重影響工作積極性。為了職稱,，一些醫(yī)生忙完一整天工作拖著疲憊身體回到家里,，還要去背外語單詞，有的多次考不過后只好作罷,；有的為了 評上職稱,，把大量精力耗在工作中壓根都用不上的外語上，甚至把有限的精力耗在湊論文上,，影響到實際臨床工作,。

“變者,，天下之公理也?！甭毞Q評定的標準理應(yīng)與時俱進?，F(xiàn)行的職稱評定標準，有關(guān)資料顯示始于上世紀90年代,，在當時可能有特殊的考慮,，但數(shù)十年后的今 天，相關(guān)標準理應(yīng)更接地氣,，更接近各個行業(yè)的實際,。拿醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)來講，廣大基層醫(yī)生長期扎根基層第一線,，工作強度大,、物質(zhì)條件差，有些基層醫(yī)生甚至從沒 學過外語,，對全國實行無差別的職稱評定標準,，難免有失公允。此次人社部和國家衛(wèi)計委對基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審發(fā)布指導意見,，在外語和論文方面作出 調(diào)整,，正是對社會發(fā)展變化實際的順應(yīng)。

順民意才能得民心,。職稱評定標準涉及行業(yè)眾多,，沒有標準答案，也不可能有放之四海而皆準的統(tǒng)一版本,。只要善于傾聽民聲,，順應(yīng)群眾期待去不斷改變，形成更多共識,，職稱評定標準就會更加合理,、更加科學，發(fā)揮出引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,、社會進步的積極成效,。

（新華社北京11月29日電）